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Corso per datori di lavoro ex D.Lgs 81/08 |
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Durata 16 ore (obbligatorie) + 8 ore (facoltative)
Destinatari Il corso di formazione (come obbligo di legge) è rivolto ai datori di lavoro (imprese che operano in qualunque settore e con qualunque forma giuridica) che intendono svolgere direttamente la funzione di R.S.P.P. (responsabile protezione e prevenzione) sui luoghi di lavoro nonché di prevenzione incendi e primo soccorso.
Finalità del corso Secondo il D.Lgs n° 81/08 art. 34, quando l'azienda non ha più di due dipendenti, il datore di lavoro può svolgere direttamente i compiti propri del servizio di prevenzione e protezione dei rischi, di primo soccorso, nonché di prevenzione incendi e di evacuazione. In questo caso il datore di lavoro deve frequentare corsi di formazione adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative. Il corso si propone la finalità di fornire ai datori di lavoro che operano in azienda con la funzione di preposti a Responsabile servizio prevenzione e protezione le nozioni necessarie per un adeguato adempimento degli obblighi di organizzazione e dei compiti di controllo loro attribuiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.
Obiettivi - Illustrare le novità introdotte in tema di sicurezza sui luoghi di lavoro - acquisire conoscenze specifiche e di sapere applicativo sulle norme di legge, sull'analisi dei rischi, sui sistemi di prevenzione
Articolazione - Il quadro normativo in materia di sicurezza dei lavoratori e la responsabilità civile e penale - La definizione e l'individuazione dei fattori di rischio: la valutazione dei rischi - L'individuazione delle misure (tecniche, organizzative, procedurali) di prevenzione e protezione in relazione alle diverse tipologie di rischi - Aspetti normativi dell'attività di rappresentanza dei lavoratori; nozioni di tecnica della comunicazione - I rapporti con i rappresentanti dei lavoratori, appalti, lavoro autonomo, sicurezza - DPI, (Dispositivo protezione individuale) prevenzione sanitaria, formazione e informazione dei lavoratori. Percorso facoltativo di approfondimento - Novità introdotte dal D.Lgs. 81/2008 - Comparazione D.Lgs. 81/08 - D.Lgs. 626/94
Prezzo 500 euro + IVA (se dovuta). Percorso obbligatorio 700 euro + IVA (se dovuta). Percorso completo Previsti sconti e agevolazioni
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