I programmi realizzati da Stoà per lo sviluppo locale sono volti a favorire processi di apprendimento collettivo, ossia sviluppo di competenze - tecniche, professionali, relazionali e gestionali - e miglioramento di reti di relazioni in contesti territorialmente definiti.
L'obiettivo è la valorizzazione del capitale umano, attraverso la rilevazione sul campo della domanda di qualificazione e riqualificazione delle professionalità e l'individuazione di formule idonee al potenziamento e alla crescita dei sistemi territoriali.
L'animazione, il perseguimento di strategie "a rete" con i soggetti locali e una collaudata capacità di networking con esperti di rilievo nazionale e internazionale rappresentano le componenti essenziali dei percorsi di aggiornamento e riqualificazione delle conoscenze/competenze proposti.
In tal senso, l'azione è orientata verso il decentramento, il sostegno alle esperienze di programmazione interata, il miglioramento dei sistemi di governance territoriale.